EuW (04|2010)
Personalratswahlen 2010 – April 2010
Inhalt
Aktuell
- Kommentiert: Nach mir die Sintflut?
- Tarifrunde für TVöD Bund und Kommunen: Mitglieder stimmen der Tarifeinigung zu
- Spannende Personalrätekonferenzen: 400 Personalräte und Politprominenz bei GEW
- Tarifverhandlungen für einen Generationenvertrag: Hausaufgaben für Staatssekretäre
- GEW-Kundgebung am 18. März vor Landtag in Magdeburg: „In diesen sauren Apfel wollen wir nicht mehr beißen!“
- Ministerpräsident: Zehn Jahre „Bildungsfrieden“?
- Die Meinung: Reformscheu überwinden ...
- Schulleitertagungen: Mehr als 200 folgten Einladung
- Erstes Gespräch bei neuem Sozialminister: GEW: Kindertagesstättengesetz muss novelliert werden
Titelthema „Personalratswahlen 2010“
- Personalratswahlen in den Kommunen: Gebietsreform – Chancen für starke Personalvertretungen
- Stadt Burg: Erfolgreiche Personalratsarbeit fortsetzen
- Stadt Wanzleben: Gemeinsame Liste aller Kita‘s
- Stadt Köthen: GEW mit eigener Vorschlagsliste
- Stadt Südliches Anhalt: Für bessere Arbeitsbedingungen
- Stadt Halle: Drei Listen für eine starke GEW-Vertretung
- Vertretung an Hochschulen, LISA und Bildungsverwaltung: Personalräte leisten viel für Beschäftigte
- Komplizierte Situation für Hochschulpersonalräte: Hochschulmedizingesetz und kein Ende?
- Mitbestimmung des Personalrates bei der Stufenzuordnung: Kompetenz und Engagement notwendig!
- Eingruppierung an Fachhochschulen: Benachteiligung wissenschaftlicher Mitarbeiter überwinden!
- Spezialaufgaben für Personalratsmitglieder: Keine Aufgabe für Konfliktscheue!
- Personalratswahlen auch am Uniklinikum in Halle: GEW-Liste für Beschäftigte erfolgreich
Bildungsangebote
- 2. Bildungstag Harzkreis: Schwerpunkt: Gehirngerechtes Lernen
- 17. Altmärkischer LehrerInnentag: Schulsystem im Mittelpunkt
- GEW-KV Westliche Altmark: Einladung zur Fortbildung
- Veranstaltungen der GEW-Senioren: Dessau, Jerichower Land, Saalkreis
Kolumne
- Nachschlag: Teile und herrsche
Kontakt
Redaktion der Landeszeitung Sachsen-Anhalt
Leitung: Christiane Rex
E-Mail:
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